MBA/Pós Presencial

MBA em Gestão Estratégica de Pessoas: Desenvolvimento Humano de Gestores

Por que fazer um MBA na FGV?
Duração:
15 meses
Frequência:
Semanal
Unidade:
FGV Botafogo
Data de início:
18/04/2018
Coordenador(es):
Prof. Edmarson Bacelar Mota

4as e 5as das 18h30 às 22h.

Consulte o nosso atendimento: condições especiais para matrículas antecipadas, ex alunos FGV (15%) e empresas parceiras (10%). Ex aluno MBA ou PÓS ADM FGV (30%). Condições não cumulativas.

*Condição exclusiva para ex-alunos regularizados e concluintes do Pós ADM ou MBA FGV. 
 

Por que fazer um MBA na FGV?
Duração:
20 meses
Frequência:
Quinzenal
Unidade:
FGV Barra
Data de início:
13/04/2018
Coordenador(es):
Prof. Edmarson Bacelar Mota

Sábados das 08h30 às 18h10.

Consulte o nosso atendimento: condições especiais para matrículas antecipadas, ex alunos FGV (15%) e empresas parceiras (10%). Ex aluno MBA ou PÓS ADM FGV (30%). Condições não cumulativas.

*Condição exclusiva para ex-alunos regularizados e concluintes do Pós ADM ou MBA FGV. 
 

  • A área de gestão de pessoas é muito importante para as empresas, já que ter colaboradores satisfeitos e motivados impacta diretamente nos resultados. Com o MBA em Gestão Estratégica de Pessoas: Desenvolvimento Humano de Gestores, o aluno irá desenvolver competências que o ajudarão a gerenciar equipes de modo a agregar valor para a estratégia do negócio. O curso também busca esclarecer por que a gestão de talentos é fator essencial para o sucesso das organizações.

    Você irá adquirir:

    -Competências de liderança e gestão de pessoas que irão contribuir para o desenvolvimento holístico e integrado de pessoas e organizações.
    -Autoconhecimento por meio de conceitos e ferramentas que promovem a identificação das competências desenvolvidas e a desenvolver.
    -Entendimento sobre fatores que contribuem para a efetividade dos relacionamentos interpessoais e intergrupais.
    -Conhecimento sobre posicionamentos filosóficos e éticos em organizações e no mundo.
    -Ferramentas relativas a teorias psicológicas que geram comunicação mais assertiva e eficaz e relacionamentos mais saudáveis.
    Conhecimentos sobre gestão que contribuem para decisões mais acertadas e melhor desenvolvimento organizacional.

    Recomendado para profissionais de qualquer área de atuação que desejam desenvolver competências de gestão e comportamentais para exercer liderança eficaz e gestão mais humanizada nas empresas.

    MÓDULO: Competências Essenciais para a Gestão de Pessoas
    1. Apresentações em Público e Condução de Reuniões
    2. Teorias Comportamentais, Competências Emocionais e Motivação
    3. Comunicação Interpessoal, Liderança e Poder
    4. Assertividade, Feedback e Solução de Conflitos
    5. Delegação, Empowerment e Equipe
    6. Negociação e Administração de Conflitos
    Trabalho Integrador: Liderança e Negociação

    MÓDULO: Práticas de Gestão e Mudança Organizacional
    1. Gestão Estratégica
    2. Fundamentos de Gerenciamento de Projetos
    3. Modelagem Organizacional e Evolução dos Modelos Gerenciais
    4. Aprendizagem – Conceitos, Práticas e Técnicas
    5. Ética e Sustentabilidade
    6. Gestão da Mudança e Cultura Organizacional
    Trabalho Integrador: Estratégia, Projetos e Gestão da Mudança

    MÓDULO: Visão Holística e Desenvolvimento Humano
    1. Papéis e Atuação – Facilitador, Coaching e Mentoring
    2. Filosofia & Sociologia para Gestores
    3. Criatividade e Inovação
    4. Psicodrama Organizacional
    5. Programação Neurolingüística (PNL) – fase 1
    6. Programação Neurolingüística (PNL) – fase 2
    Trabalho Integrador: Estratégia, Projetos e Gestão da Mudança

    MÓDULO: Elaboração de TCC
    Orientação de TCC

    444 horas/aula
Valor do Investimento: 

Consulte nosso atendimento: condições especiais para Ex alunos FGV (15%) e Empresas Parceiras (10%).
Ex aluno MBA ou Pós ADM FGV (30%).
Condições não cumulativas.
 

    Até 31/01/18:
         R$ 30.240,00 à vista ou até 30x de R$ 1.160,00.

    De 01/02 a 22/03/18:
         R$ 31.147,00 à vista ou até 30x de R$ 1.195,00.

    A partir de 23/03/18:
         R$ 32.081,00 à vista ou até 30x de R$ 1.231,00.

 

Formas de Pagamento: Boleto Bancário ou Cartão de Crédito - compra recorrente (Visa e Mastercard).
A compra recorrente (cartão de crédito) permite que o valor da parcela seja descontado mensalmente no cartão do aluno, sem bloquear o valor total do curso no limite de cartão.

Processo seletivo

As informações submetidas pelos candidatos e o resultado do processo seletivo serão mantidas em caráter confidencial e divulgadas apenas aos e-mails cadastrados na inscrição.

 

Documentação Necessária

Original e cópia simples:

  • Diploma de Nível Superior ou, na falta deste, Declaração de Conclusão do curso com a data de colação de grau realizada;
  • Cédula de Identidade;
  • CPF;
  • Comprovante de residência.

(*) somente cópias autenticadas ou cópias simples junto com documentos originais para autenticação no ato da matrícula. A declaração não pode ter data de emissão superior a um ano e é válida apenas para a matrícula, o diploma deverá ser entregue até o final do curso. O candidato deverá ter colado grau para efetivar a matrícula. No certificado de conclusão do curso e no histórico escolar deve constar a data de colação de grau já realizada. No caso de graduação tecnológica é necessário apresentação do histórico escolar com a carga horária total do curso (mínima de 1.600 horas-aula). Diplomas estrangeiros deverão ser acompanhados de histórico escolar, ambos com tradução juramentada.
 

» Candidato Estrangeiro: clique aqui
 

IMPORTANTE: É proibido o acesso às instalações da FGV com trajes de banho, bermudas e similares.
A FGV se reserva o direito de alterar a data de início do Curso ou de cancelá-lo, na hipótese de não ser atingido o número mínimo de alunos necessários à cobertura dos custos envolvidos, sendo garantido ao aluno, sem qualquer correção, a devolução das quantias pagas. Adicionalmente, a FGV se reserva o direito de introduzir melhorias e/ou aperfeiçoamentos no Curso, podendo, para tanto, alterar seu conteúdo e/ou a ementa das disciplinas, desde que tais melhorias e/ou aperfeiçoamentos preservem o objetivo acadêmico do Curso e não importem em ônus adicional para o aluno ou na redução da carga horária total.

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